Петербургские компании стали на работу чаще приглашать женщин

Петербургские работодатели к концу сентября стали чаще приглашать женщин на работу. Интерес к соискателям женского пола вырос на 2%. Об этом сообщает пресс-служба hh.ru.

Предлагают работу женщина в сферах «Страхование», «Безопасность», «Спорт, фитнес, красота» и «Административный персонал». Снизилась при этом доля мужских резюме, которые привлекли рекрутеров.

Упал интерес и к молодым работникам от 18 до 24 лет за последнюю неделю сентября. Их стали реже приглашать на собеседования. В Петербурге заинтересованность в молодых соискателях снизилась на 2 %, а в Ленобласти — на 4 %.

Ранее мы сообщали, что сокращение сотрудников начнется в ноябре-декабре на заводе Toyota.