2403
В Петербурге снизилась конкуренция за рабочие места
В Петербурге конкуренция за рабочие места упала в 1,5 раза
Сейчас на одну вакансию приходится четыре соискателя.

pixabay
В течение года конкуренция за рабочие места в Петербурге сократилась в 1,5 раза. Для сравнения, если в июне 2022 года на одну вакансию приходилось 6,5 резюме, то сейчас 4 кандидата претендуют на вакансию. Об этом сообщает hh.ru.
В среднем по России на одну вакансию приходится 3,1 резюме, в СЗФО цифра составляет 3,5.
Дефицит кандидатов особо остро стоит в автомобильном бизнесе, там на одну вакансию претендуют два человека. Дефицит кадров также наблюдается среди рабочего персонала, в медицине, фармацевтике, а также в сферах строительства и недвижимости.
При этом высокая конкуренция наблюдается среди маркетологов, том-менеджмента, представителей сферы искусства и специалистов по страхованию.
Ранее Петербург2 сообщал о самых необычных вакансиях лета в Северной столице.






Рекомендованы для посещения Петербургом2
|
 (1).jpg)
Фестиваль «Опера — всем», концерт Дианы Арбениной и день рождения Григория Лепса: афиша Петербурга на неделю
«В творчестве есть свой алтарь и свои таинства»: группа «Ундервуд» в интервью Peterburg2
Лучшие смотровые площадки Петербурга
Куда пойти с ребёнком летом в Санкт-Петербурге
Главные события июля в Петербурге: Григорий Лепс, Диана Арбенина и GARAGE FEST
Незабываемое лето в Петербурге: 10 вещей, которые нужно успеть до осени
