Работали в 90-е — загляните в пенсионные данные: какие годы должны быть учтены

Потерянная запись о работе в 1990-е способна стоить пенсионеру части ежемесячной выплаты. Если сведения сохранились не полностью, Социальный фонд может не увидеть годы занятости, хотя человек продолжал работать на предприятии до его закрытия.

Речь идет о валоризации - переоценке расчетного пенсионного капитала, сформированного до перехода на современную систему индивидуальных страховых взносов в 2002 году. Механизм распространяется на тех, у кого есть официальная работа до 1 января 2002 года.

Из чего складывается прибавка

Базовая часть составляет 10 процентов. Для ее получения достаточно трудового стажа в период с 1991 по 2001 год включительно, причем закон не устанавливает минимальный порог занятости: в разъяснениях указывается, что достаточно одного отработанного месяца. Отдельно учитываются годы работы в СССР до 1991 года - за каждый полный календарный год добавляется еще 1 процент.

В расчете важны оба периода. скажем, семь советских лет и пять лет работы в девяностые дают коэффициент валоризации 22 процента от расчетного пенсионного капитала.

впрочем итоговую сумму ограничивают параметры закона № 173-ФЗ. В расчетах действуют предел коэффициента заработка 1,2, стажевого коэффициента 0,75 и установленный размер валоризации. В большинстве регионов возможная прибавка оценивается в 13 000-16 000 рублей, а для жителей Крайнего Севера - до 22 000 рублей.

Почему девяностые приходится доказывать заново

Именно архивы 1991-1999 годов считаются наиболее уязвимым участком пенсионного учета. Предприятия закрывались после приватизации и банкротств, ликвидировались колхозы и кооперативы. Бумаги могли сгореть или исчезнуть, записи в трудовых книжках нередко оформляли с нарушениями, а печати со временем становились нечитаемыми.

Из-за этого в базе появляется длительный перерыв вместо фактической занятости. На фоне интереса к пенсионным деньгам читатели также могут обратиться к похожему материалу о предложении направить накопления в российские стартапы.

Какие шаги доступны пенсионеру

Сначала нужно самостоятельно запросить в государственном или муниципальном архиве справки о работе на ликвидированном предприятии. после можно подобрать любые 60 календарных месяцев подряд до конца 2001 года с наиболее выгодным заработком и попросить заменить ими неблагоприятную расчетную базу. После этого документы и заявление на перерасчет подают в клиентскую службу СФР.

Фонд должен пересмотреть текущую пенсию с учетом подтвержденных сведений. Но обращаться следует только через официальные каналы: как пишет ПРО ФИНАНСЫ, сотрудники Социального фонда не звонят гражданам сами и не предлагают оформить выплату по телефону. Такой звонок указывает на возможное мошенничество.

Валоризация не является новой разовой акцией, а работает через учет старого пенсионного капитала. Поэтому для пенсионера решающим становится не обещание телефонного собеседника, а восстановленный документами стаж: именно он может превратить пропавшие в архивах годы в законную прибавку.