Что изменится для сотрудников и работодателей с сентября

О портале и контакты

Развод мостов в СПб

© 2005 - 2025 При использовании материалов гиперссылка на Peterburg2.ru обязательна. Регистрационный номер ЭЛ № ФС 77-73559 от 31.08.2018
Городской Интернет сайт о событиях, интересных местах и новостях Санкт-Петербурга.
Использование сайта означает согласие с Пользовательским соглашением и Политикой обработки персональных данных.

Пн	Вт	Ср	Чт	Пт	Сб	Вс
24	25	26	27	28	29	30

Пн

Вт

Ср

Чт

Пт

Сб

Вс

В России вступают в силу новые правила служебных командировок для работников

Что изменится для сотрудников и работодателей с сентября

Фото: Baltphoto

С 1 сентября 2025 года в России начнут действовать обновленные правила командировок. Нововведения затрагивают порядок оформления служебных поездок, расчет их продолжительности, выплаты и отчетность. Работодателям предстоит скорректировать внутренние документы.

С 1 сентября 2025 года в России начнет действовать новый порядок оформления и проведения служебных командировок. Документ, утвержденный правительством, определяет основные требования к организации рабочих поездок как внутри страны, так и за ее пределами.

Согласно новым правилам, продолжительность командировки теперь устанавливается работодателем исходя из объема и сложности порученных задач. При этом датой начала командировки считается день отправления транспорта из населенного пункта, где трудится сотрудник. Окончанием командировки признается день возвращения работника обратно.

Если вокзал или аэропорт, с которого начинается поездка, расположен за пределами города, время, затраченное на дорогу до него, также включается в общий срок командировки. Это нововведение призвано учесть реальные временные затраты сотрудников.

Перед отправкой в командировку работодатель обязан выдать сотруднику аванс, который должен покрыть расходы на транспорт, проживание и другие необходимые траты, связанные с выполнением служебных обязанностей. За каждый день нахождения в командировке, включая выходные и праздничные дни, работнику начисляются суточные. Их размер определяется в зависимости от страны пребывания и выплачивается в соответствующей валюте.

На весь период командировки за сотрудником сохраняется средний заработок. В случае зарубежных поездок работодатель берет на себя оплату всех необходимых формальностей: оформление заграничного паспорта, получение визы, уплату консульских сборов и приобретение страховки.

По возвращении из командировки работник обязан в течение трех рабочих дней предоставить авансовый отчет с подтверждающими документами, отражающими расходы на проживание, транспорт и другие нужды.

Новое положение заменяет прежний документ, действовавший с 2008 года. В обновленной редакции сокращено количество пунктов и уточнены формулировки. Планируется, что правила будут регулярно пересматриваться и корректироваться по мере необходимости. Текущий вариант рассчитан до 1 сентября 2031 года, после чего пройдет очередная проверка на актуальность.

Работодателям предстоит привести свои внутренние нормативные акты в соответствие с новыми требованиями, чтобы избежать разночтений и обеспечить соблюдение законодательства.

Новости по теме

В России тестируют фнкцию страхования самозанятых на случай болезни В стране обсуждают эксперимент по страхованию самозанятых. Проект рассчитан на два года. Вопрос касается выплат при временной утрате возможности работать. Решение может затронуть многих граждан....

С 2026 года самозанятые получат доступ к выплатам по болезни В ближайшем будущем для самозанятых откроются новые опции. Изменения затронут выплаты при временной нетрудоспособности. Ожидаются нововведения в системе страхования. Подробности о грядущих изменениях читайте в материале....

В Совфеде предложили ввести плату за ОМС для безработных россиян В стране обсуждают новую инициативу для неработающих граждан. Власти готовят перемены в системе ОМС. Ожидания и споры вокруг возможных изменений нарастают....

В Госдуме обсуждают идею сделать пятницу укороченным днем В России рассматривают инициативу по изменению продолжительности пятницы. Обсуждается перераспределение рабочего времени на другие дни. Решение может затронуть миллионы сотрудников. Подробности пока не раскрываются....

Работники северных регионов могут увеличить страховую часть пенсии В 2025 году фиксированная часть пенсии может вырасти на 50% для северян. Узнайте, какие условия дают право на увеличение выплат и как это влияет на итоговую сумму. Подробности в нашем материале....

В России могут ввести ежегодные выплаты за неиспользованный отпуск для сотрудников В Госдуме обсуждают идею выплат за неиспользованный отпуск. Нововведение может снизить нагрузку на работодателей. Узнайте, как это повлияет на работников и компании....

В Госдуме рассмотрят идею увеличения доплат пенсионерам старше 70 лет В России обсуждают прогрессивную систему доплат для пожилых. Новая инициатива затронет граждан старше 70 лет. Узнайте, как изменится поддержка пенсионеров и кто еще получит выплаты....

В 2026 году в России вырастут пенсии и зарплаты для ряда граждан Власти готовят масштабные перемены для миллионов россиян. Ожидание перемен витает в воздухе. Кто окажется в числе счастливчиков — скоро узнаем....

Названа сумма ежемесячного взноса самозанятых за оформление больничного В ближайшее время самозанятых ждут перемены. Эксперты раскрыли детали новых правил. Ожидание перемен вызывает множество вопросов и споров....

Власти подтвердили сохранение режима для самозанятых в России В стране обсуждают будущее самозанятых. Ожидания растут, а решения вызывают вопросы. Следите за развитием событий — многое может измениться....

Рекомендовано Петербургом 2